波新聞─李雲／台北
為提升原住民族家庭服務中心的服務品質，原住民族委員會（原民會）近日積極加強社會工作人員的實務專業能力。依據「原住民族社會工作人員專業訓練課綱」，原民會於10月7日至9日，針對不同工作年資的社工人員（一般社工、資深社工及督導）設計了專業課程，幫助他們提升實務所需的專業知識與技能。課程同時也促進社工團隊間的交流與合作，凝聚情感與信任。
今（7）日上午，副主任委員杜張梅莊Adralriw Abaliusu主持了開訓典禮，並勉勵現場330位原家中心社工及相關執行單位代表。她特別表揚了9位深耕地方的資深社工及錄取社工師資格的優秀人員，肯定他們長期為原住民族社會福利的貢獻。
截至今年7月底，全國已設立了66家原住民族家庭服務中心，原民會積極推動符合原住民族需求的社會工作服務。為進一步提升這些服務的功能，行政院於今年5月修正核定了「強化社會安全網第二期計畫（110-114年）」，將原家中心納入全國社會安全網體系。原民會對114年度原家中心的實施計畫作出了一些重要調整：
提升服務專業化與管理質量：原家中心的運作模式將從原本的補助形式轉變為「社會福利服務採購」，促進原住民族社會工作服務的專業化發展。
擴充服務量能：原家中心的業務費從每年最高42萬元增至100萬元，並增加了30萬元的設施設備經費，以進一步支持服務品質的提升。
建構社工督導機制：各縣市政府新增了33名巡迴社工督導，專門負責審視個案紀錄、確認各委託項目的執行進度，並提供專業、行政及情緒上的支持。
強化個案分流與跨網絡分工合作：各縣市的篩派案中心將根據分工原則，及時將個案分派給原家中心，確保跨網絡單位之間的合作與分工順暢。
杜張梅莊副主任委員強調，未來原民會將持續培育更多具備多元文化敏感度的優秀原住民族社工人才，並發展符合族群文化的社會福利服務模式。隨著114年度原家中心的轉型，原民會將繼續推動專業教育訓練，投入更多資源，進一步提升原住民族社工員的專業知能與服務效能，讓原住民族群體享有更具文化特色的社會福利服務。
